剧情介绍

皇家马德里历史上首部电影横空出世。此前,皇马从未涉及过电影领域,这部影片由皇马电视台同Peliculas Pendelton以及Huckleberry电影公司联合制作,将由Sogepaq公司负责出品。 影片名叫“Real, the movie”,导演Borja Manso选景自五大洲的五个最具代表性的城市,纽约,东京,加拉加斯(委内瑞拉首都),塞内加尔以及马德里。五个不同的城市,五种不同的生活方式,五种不同的文化全部围绕一个共同的主题:皇家马德里。 影片向大家展示了从未见过的皇马。值得指出的是,拍摄方在技术处理、捕捉球场上的精彩画面以及拍摄每场比赛背后的训练上下了很大投资。

评论:

  • 仰妮子 4小时前 :

    剧情就那样吧 东野酒店系列我都挺喜欢的,案件其次主要讲的酒店的服务精神吧。长泽雅美和木村拓哉都爱,配角们也很爱。

  • 保书白 9小时前 :

    长泽雅美的颜怎么一年就垮成这个亚子 我接受不了

  • 斋弘新 0小时前 :

    虽然剧情离谱,但不影响我被感动。十元咩冈田,喜欢的三位合作一部电影的感觉就是爽,虽然十元和咩还有冈田的同框镜头几乎没有😆

  • 包秋寒 0小时前 :

    这cast还真是豪华,一直到看到犯罪地点选在了婚礼礼堂我才差不多确定真凶。以及没想到さんまさん是以这种方式友情出演的啊……

  • 巩晓灵 3小时前 :

    可能是期望太低了意外得还能看。多远家庭的设定挺有意思,但是三主演果然就是三个本色出演。槽点太多了……

  • 振稷 2小时前 :

    我知道它逻辑乱飞,人设崩盘,亲子关系,恋爱关系都天真到感觉到生活在乌托邦。(前半部分是钢琴广告,后半部分是大型倡议生子现场,槽点多多。)但是毕业合唱那场戏真的泪点满满,鼻子酸了又酸,被不同的没有血缘关系的爸爸妈妈养大,那个爱哭鬼小嘤终于还是健康长大了。(选了永野芽郁和十元还有田中圭,拯救了这部电影)

  • 庚旭东 6小时前 :

    养眼又好哭,虽然爸爸们都这么心甘情愿地接盘是有点乌托邦啦,但想想那是十元又觉得似乎合理了

  • 年栋 6小时前 :

    对于这种硬凑的故事 也是哭不出来 当时对于宣发说的泣く率99%也是很想吐

  • 左丘觅荷 6小时前 :

    我怀疑酒店服务员不能拒绝客户要求是东野圭吾编出来的,乱七八糟。

  • 井慧丽 7小时前 :

    试图合理化或者给自以为的父母疼爱精神找到借口。其实是另一种自私观念的体现。大段的煽情实在是应该节制一些。

  • 岑俊能 5小时前 :

    冲着咩看的,看完之后只想说剧情挺扯的。明明可以拍成一个温情的好故事,结果我只看到了一个为了梦想抛妻弃子跑去巴西的亲爹,人傻钱多的二号爹,有灵气却任性的未婚夫,还有大部分时间都花枝招展却突然得绝症的妈。

  • 婷栀 5小时前 :

    该猜到的都猜到了,最后也不知道凶手为啥要杀人…..

  • 弥雅爱 1小时前 :

    看着看着就会猜到大致剧情,到后面还是会看哭是什么鬼(果然上了年纪眼皮子浅,咩真好看,石原也好看,和甜圭也是年龄差异没太出来。冈田,恨你是块木头什么脚演技白瞎了这张脸男帅女美

  • 严海阳 2小时前 :

    3、凶手杀人动机很中二,而且也太蠢了吧,难道犯案还看别人的手表来定时间?

  • 凯杞 4小时前 :

    真想不到有一天会对木村拓哉有好感,就觉得这年纪还有这状态真的好帅,泽部叔同样 。剧情,那咋说也比勿言好看吧,最起码不是靠嘴破案。

  • 佟语诗 4小时前 :

    人物设定实在是太空洞了,故事也完全是在走过场,块状叙事虚得一塌糊涂,还有那让人发怵的营业笑容和美人鱼泡沫般的演技……可不争气的我总还是会为有遗憾的亲情动容,可恶,就会用这么点东西拿捏观众。

  • 心采 5小时前 :

    咩酱和十元都挺好的,其他角色也有好好表演,就是这剧情嘛,实在是贴不上日本人的脑回路,全员圣母?女权驭男?一个小姑娘的成长和幸福很重要不错,也不能这样为所欲为无厘头地把养育的责任搞成击鼓传花吧?起承转合之间,得有一些命运转折下因缘际会的强烈动机吧?从失去父母之爱到幸福的再次降临,不能像漫画书翻篇一样,说来就来吧?几位主角都希望建构起一种合理性,然而没有剧情的基础,看起来总是有点怪怪的。

  • 勇安祯 4小时前 :

    4、这部电影凸显现在日本影视剧一种现象,弃之可惜食之无味。

  • 乐芳洲 6小时前 :

    基本上按照前作的套路再来了一遍 中规中矩吧

  • 宫新雪 5小时前 :

    看着看着就会猜到大致剧情,到后面还是会看哭是什么鬼(果然上了年纪眼皮子浅,咩真好看,石原也好看,和甜圭也是年龄差异没太出来。冈田,恨你是块木头什么脚演技白瞎了这张脸男帅女美

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved