剧情介绍

  约亚夫(汤姆·梅西尔 Tom Mercier 饰)是一名以色列退伍军人,他非常向往法国浪漫而又开放的风气,于是只身一人来到了巴黎,结果却惨遭打劫,身上的财物被洗劫一空,就在这个紧要关头,一对艺术家情侣卡洛琳(昆汀·多尔马尔 Quentin Dolmaire 饰)和艾米勒(露易丝·谢维洛特 Louise Chevillotte 饰)向约亚夫伸出了援手,令他免于流落街头的厄运。
  经此一劫,约亚夫决定彻底放弃自己的国籍和身份,做一个彻头彻尾的法国人。他拒绝再说母语,通过背同义词的方式学习法语。很快,约亚夫就发现,卡洛琳和艾米勒虽然对自己表面友善,但其实是在利用他。约亚夫在战场上的悲惨经历成为了艾米勒创作的养分,而卡洛琳则试图通过约亚夫强壮的身体来满足自己无穷无尽的性欲。

评论:

  • 欣雪 7小时前 :

    前面校园部分拍得多好啊,可去了趟夜店,味道就变了。事实证明,年轻人少去夜店,更不要碰那个叫“电音”的玩意(建议大家多听摇滚乐)。多一星给子枫妹妹。

  • 锦雨 4小时前 :

    让我很感动的是如今的中国市场能有这样同性情节的故事。尽管陈正道这么藏着掖着,线下QA还说ming是代表一个符号,其实他自己在做片子时都不知道爽了多久了。片子很多的细节,最感动的就是吴磊和张子枫穿过彩虹丝绸通往电音节现场,这真的太“酷”了。让人无奈的是,我们不能拿到明面上来讲一个探索青春期性取向模糊故事,但这也是属于中国Z世代的故事。

  • 纳玉英 2小时前 :

    真的不喜欢DJ夜店Club闹哄哄污七八糟 是你我的高三时代吗?反正我是紧张的上课做题复习备考,哪有去夜店还说走就走的旅行

  • 皮景天 5小时前 :

    大多数人的青春都是爱而不得,而这部分人成年了根本爱不动

  • 璟蕾 9小时前 :

    作为一部杂糅了青春片和同性电影元素的作品,尽管受限于审查,表达的比较晦涩,但剧作本身几乎挑不出毛病,主题贯彻很到位,角色塑造也很饱满,最重要的是通俗但不流俗,没有矫揉造作的劲。(面对妹妹的表白还能拒绝的男人,那你一定是不喜欢女人🐶 )

  • 牛聪慧 8小时前 :

    它是今年以来我觉得最棒的院线电影,也是这几年最喜欢的国产青春片。

  • 朱梦菡 3小时前 :

    不愧是《盛夏光年》的导演,用这样的方式来讲一个不能说的故事,大开眼界。

  • 蓓枫 8小时前 :

    高中生的小打小闹……抹去了身份/性别的MING就像所有被抹去被消声的🌈群体一样。

  • 辉音华 4小时前 :

    吴磊和子枫妹妹都是我比较喜欢的演员😖 多给一星资瓷了

  • 简芷云 5小时前 :

    在盛夏光年公映15周年 陈正道在内地院线审查制度大环境下再次拍了一部鼓励更诚实更勇敢的面对自己的电影 吴磊演这个角色非常适合

  • 鞠赞悦 0小时前 :

    3.5/5,和张子枫主演的《新年好》一样,演员和故事都不错,但故事本身的一些设定离大家的生活太远,再真实些就好了。

  • 钊长旭 3小时前 :

    不走传统撕心裂肺青春爱情片路子,看头多许多。主要是摄影和打光出来的画面质感保持得住。台词不飘,演员掌握得住。节奏上确实台湾感多很多,但是个台词言语很内地的故事。

  • 靖语冰 8小时前 :

    都在说主演演技棒,那我来夸夸妈妈郝蕾吧!郝蕾的演技真的是没话说,就让人感受到了母亲对于孩子的细腻关心,关键是她在这里面也好漂亮啊,不是那种惊艳的美就很朴素很真实地美.

  • 莫小雨 7小时前 :

    难得的青春片,像蓝色大门,张子枫的演技也很配,吴磊有点邻家傻小子的感觉

  • 迟孟乐 0小时前 :

    ....为什么要翘班去看两个小屁孩翘课去看音乐节呢

  • 资初夏 3小时前 :

    张子枫特别好,演得真好啊,我对她又有了新的认识。吴磊也很好,有一个很细节的事情就是,就是打给MING的电话,那哭着的颤抖的双手实在是太触动人了;以及在独自在家里跟Siri对话的桥段,也大概能戳到很多人的内心吧。但,确有一处我觉得不太能接受,虽然大概能理解为什么要这么安排,始终觉得或许亲吻脸庞才是更好的方式。

  • 束荣轩 9小时前 :

    「我赠你体温你赠我兴奋」是个泣不成声的笑话

  • 红丹红 5小时前 :

    p.s.我发现很多人因为这片子营销bgcp“吃到假糖”而打低分……营销属实傻逼,不管是片方哪一块的决策,背后又有怎样的权衡和妥协。还好我观影前没有看到过它的官方宣传,还好我早就知道(察觉)男主是gay,不然我估计也要气死。

  • 翦曼珠 4小时前 :

    突然感觉张子枫很像柯佳嬿诶(相貌和表演方式)

  • 桐初 6小时前 :

    @陆家嘴中心 夏天什么时候会来?是当你喜欢的人 恰好也喜欢你

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved